近日，同仁堂集團紀委召開紀檢監(jiān)察系統(tǒng)半年工作推進會暨紀委書記專題黨課，集團公司黨委常委、紀委書記、監(jiān)察專員岳浩延出席會議并就“學深悟透八項規(guī)定精神 守本鑄魂嚴明紀律底線”作專題黨課。集團本部、各直屬單位、重點三級單位全體紀檢監(jiān)察干部，共計60余人參會。

　　會議深入學習領會習近平總書記關于加強黨的作風建設的重要論述、中央八項規(guī)定精神及其實施細則，傳達學習市紀委監(jiān)委相關部署要求，聽取直屬單位紀檢監(jiān)察組織半年工作匯報，同時對深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育、群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治、“三化”建設年、巡視巡察問題整改等重點工作開展調度督促，全力推動各項任務走深向實。?

　　會議指出，各單位紀檢監(jiān)察工作雖穩(wěn)步推進，但仍存在三方面突出問題：一是監(jiān)督推動學習教育不夠有力，學習內容與單位業(yè)務特點、風險點結合不緊密，針對性與警示性不足；二是對紀檢監(jiān)察“三化”建設核心要義理解不深，制度建設的指導性、操作性有待加強；三是部分單位對群眾身邊不正之風和腐敗問題的復雜性、隱蔽性認識不足。

　　會議強調，各級紀檢監(jiān)察組織要明確下半年工作方向，聚焦六方面重點發(fā)力。?

　　一是提高政治站位，深刻領會學習教育的重要意義，堅決糾治認知偏差、原則模糊等問題，確保學深悟透、取得實效，以思想自覺引領行動自覺。?

　　二是緊盯集團年度重點工作，以“三化”建設新成效破解案件查辦不深入、專業(yè)能力不足等短板，為企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展筑牢紀律保障。?

　　三是深化整治成果，針對管理混亂、賬實不符等突出問題，推動健全制度機制、堵塞監(jiān)管漏洞，促進制度優(yōu)勢轉化為治理效能，從根源上防范問題反彈。?

　　四是保持高壓反腐態(tài)勢，針對積案壓案、質效不高等問題，以超常規(guī)舉措加大辦案力度，規(guī)范全流程管理，提升案件查辦深度與質效，彰顯紀律剛性權威。?

　　五是創(chuàng)新“督、報、查”聯(lián)動監(jiān)督模式：“督”重點任務落地，杜絕機械執(zhí)行、上下一般粗的形式主義；“報”工作進展，避免整改拖沓、久拖不決；“查”落實成效，破解監(jiān)督缺位、監(jiān)管不力難題，確保監(jiān)督閉環(huán)高效。?

　　六是緊扣巡視反饋問題清單，針對黨建整改不規(guī)范、管理漏洞突出等問題，深挖根源、精準施策、明確時限，壓實主體責任與監(jiān)督責任，扎實推進整改落實，堅決防止問題反彈回潮。（文/劉雨佳 責編/郭毅）